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Ecam Graduate School of engineering Louis de Broglie Rennes

Changement de nom, même ambition !

L'ECAM Rennes devient ECAM Louis de Broglie.

Un nouveau nom, un nouveau logo, mais une mission inchangée : former des ingénieurs passionnés, engagés et déterminés à bâtir le monde de demain.

L’ECAM Rennes forme des ingénieurs en Génie Industriel par la voie de l’apprentissage. Le cursus des élèves-ingénieurs apprentis s’effectue en trois ans pendant lesquels alternent les périodes de présence à l’école et en entreprise. Deux choix possibles :

  • Apprenti – Ingénieur en Systèmes Numériques pour l’Innovation Industrielle
  • Apprenti – Ingénieur en Génie Industriel

La formation d'Ingénieur en Systèmes Numériques pour l'Innovation Industrielle

L’ECAM Rennes propose une formation d’Ingénieur, par apprentissage, en Systèmes Numériques pour l’Innovation Industrielle, en partenariat avec l’ITII. Conçue pour répondre aux besoins des entreprises à la recherche de nouvelles compétences pour aborder les défis actuels et futurs, cette formation révèle des ingénieurs spécialisés dans le domaine de la transition numérique industrielle.

  • 3 ans en contrat d’apprentissage autour de 4 compétences

Compétences numériques, compétences scientifiques et techniques, compétences organisationnelles, compétences linguistiques

  • Profil des candidats

Nos apprentis-ingénieurs sont recrutés à niveau Bac+2 minimum (DUT, BUT Génie électrique et Informatique Industrielle, Informatique…) et après sélection par dossier et entretien (participation possible).

  • Des applications sur tous les secteurs 
    • Énergie
    • Aéronautique
    • Industrie spécialisée
    • Environnement
    • Collectivité
  • Missions confiées à l’apprenti ingénieur :
    • Supporter la Transformation Digitale
    • Accompagner le déploiement du plan 4.0
    • Être référent technique sur un ou plusieurs des axes technologiques de l’Usine du Futur
    • Piloter les projets variés dans le domaine des objets connectés
    • Analyser et rechercher des solutions à un problème de maintenance dans un environnement relevant de l’industrie 4.0
    • Identification des défauts et des comportements anormaux grâce à des solutions tels que la gestion des alarmes, la computer vision, l’IOT (Industrial Internet of Things) et les SCADA (Systèmes de contrôle et d’acquisition de données
    • Assister les autres Chefs de projets Usine du Futur de la Branche sur ces axes technologiques
    • L’intelligence artificielle
    • La transition numérique

La formation d'Ingénieur en Génie Industriel

Cette formation d’Ingénieur en Génie Industriel par apprentissage répond à une forte demande des entreprises souhaitant former des ingénieurs opérationnels au terme de leurs études. Elle permet de former des futurs ingénieurs performants et agiles.

  • 3 ans en contrat d’apprentissage autour de 4 métiers du Génie Industriel

Achats techniques, Méthodes Industrielles, Qualité/Amélioration Continue, Innovation & Propriété Industrielle.

  • Profil des candidats

Nos apprentis-ingénieurs sont recrutés à niveau Bac+2 minimum (DUT, BUT Génie Mécanique et Productique, science et Génie des Matériaux….) et après sélection par dossier et entretien (participation possible).

  • Des applications sur tous les secteurs 
    • Industrie
    • Cabinet d’ingénierie
    • BTP
    • Énergie
    • Environnement
    • Secteur hospitalier
    • Collectivités
    • Bureau d’études…
  • Missions confiées à l’apprenti ingénieur :
    • Les achats techniques
    • L’innovation
    • La recherche et développement
    • La propriété intellectuelle
    • La production
    • La maintenance
    • La supply Chain
    • Les méthodes
    • La qualité…
    • La conduite de projets ou de chantiers…

Le calendrier de l’alternance

Les + de nos services

L’ECAM Rennes vous accompagne dans le recrutement de vos apprentis en vous proposant un service qui prend en compte vos besoins et vos problématiques :

  • Dépôt de votre offre par mail à relation.entreprises@ecam-rennes.fr
  • Des forums ciblés : Jobdating, forums virtuels,…
  • Définition de la mission / pré-sélection des profils
  • Aide au montage du dossier
  • Collaboration étroite pendant 3 ans

Vous souhaitez recruter un apprenti ? Vous avez des questions ?

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